|
|
|
|
מיפרייס הינו מנוע השוואת מחירים בשיטת המכרז הסגור.
מלא את פרטייך ושלח בקליק אחד בקשה להצעת מחיר מ 5 ספקים מובילים בתחום בתי אבות .
השווה מחירים וחסוך 25%-10% ממחירי בתי אבות !
|
|
| |
| |
| |
|
|
|
|
|
| |
|
|
בתי אבות
מחפשים בית אבות ליקיריכם?
היצע הבתי אבות בישראל רחב ומגוון ומאפשר לכם לבחור בין חבילות שירותים, איכויות ומחירים המותאמים לכם וליקיריכם.
מיפרייס ריכזה עבורכם את בתי האבות המובילים בישראל. השאירו את פרטיכם והניחו למקצוענים לחזור אליכם עם הצעות אטרקטיביות.
| | | | רוצה להופיע כאן ? חייג אלינו 072-3380-267 ותתחיל לקבל פניות | | | | | | בעל עסק, רוצה להופיע כאן? חייג: 1800-21-22-23 | |
|
|
|
מלא פרטים וקבל 5 הצעות בקליק
לבתי אבות
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
| |
לצערנו, לא מעט אנשים מבוגרים זקוקים לעזרה בכול הקשור לחיי היום יום שלהם. מהדברים הקטנים ביותר ועד נוכחות של אדם בקרבם שיארח להם חברה. הפתרון לכך הוא עובדים זרים סיעודיים. יש אנשים שמעדיפים בגיל מסוים לעבור לחיות בדיור מוגן במקום לחיות לבדם או להיות תלויים בבני משפחתם. דיור מוגן הוא בית אבות המקנה לדייריו חיים ברמה גבוהה, יכולת להגשים את עצמם גם בהיותם בפנסיה, וטיפול אישי בכל דבר שנדרש. ישנם מבוגרים, אשר בגיל מסוים רוצים לחוש ביטחון, להיות בין בני גילם, להעסיק את עצמם באופן קבוע בלי שיצטרכו להיות תלויים בבני משפחתם. לשם כך הם מצטרפים לדיור מוגן. מדינת ישראל מתירה כיום יבוא עובדים זרים בענפים מסוימים, על מנת לעזור למעסיקים בפרנסה שלהם. עבור אנשים בגיל השלישי העיסוק היום- יומי בתחום מסוים אחד לפחות הוא קריטי. שכן לא פעם חוסר עשייה מובילה אותם לדיכאון ולתחושות לא נעימות, אשר גורמות להם לעייפות ולפגיעה בבריאותם. העשייה נותנת להם תחושה של שייכות, חשיבות, ובעיקר גורמת להם להעביר את הימים בתחושה שהם עושים משהו אשר חשוב לא רק להם אלא גם לאחרים . בגיל השלישי גורם להם הדבר להרגיש שהם עדיין רלוונטיים . כרטיס עובד זר - עובד סיעודי
ביטוח לאומי בשלב מסוים בחיים צריכה משפחה להכריע למען הוריה המבוגרים ולהחליט האם לשלוח אותם לבית אבות או לבית של דיור מוגן , שם יקבלו ההורים את הטיפול הטוב ביותר, ושם הם יוכלו לבלות את שארית חייהם, לא רק לצד אנשים בני גילם, אלא לצד מי שיוכל לעזור להם בכל מצב ומצב. עם זאת, חשוב לזכור שישנם הבדלים בין שני המקומות, אשר צריכים להשפיע על ההחלטה לאן לשלוח אותם. קשישים רבים נאלצים או בוחרים להעביר את החלק האחרון של חייהם בפרויקטים של דיור מוגן .
הם בוחרים לעשות זאת על מנת לחיות את חייהם בשלווה, בסביבת אנשים בני גילם, ובמקום בו יכולים לא רק להינות מפעילויות תרבותיות רבות שיעניקו להם משמעות חדשה לחיים, אלא גם יוכלו להיות מטופלים במידה ויזדקקו לעזרה רפואית כלשהי. יציאה לפנסיה יכולה להיות דבר לא פשוט מבחינה חברתית, נפשית ואפילו בריאותית.
שנים של שיגרת עבודה, בה הייתה לנו סמכות ואחריות, יכולת השפעה, ובעיקר עסקנו בדבר שאנו אוהבים לעסוק, הגיעו לסיומם וכעת עלינו לחפש דברים חדשים אשר יעסיקו אותנו במשך היום-יום. לעיתים, כאשר אנו שוכרים עובדים זרים, אנו נוטים להאמין שעקב עלותם הזולה והרווח הכלכלי שבעניין אין אנו נדרשים להעניק לעובדים אלו זכויות. אך מדובר בטעות מרה, שלא פעם פוגעת בעובדים באופן קשה, ובנו הן כבני אדם, מעסיקים ומבחינות כלכליות שונות ורבות. עלינו לדאוג לזכויות עובדים זרים העובדים אצלנו, בדיוק כפי שאנו דואגים לזכויות העובדים המקומיים שלנו. עבור אנשים אשר סובלים מחוסר שיניים, שתלים דנטליים מהווים פתרון הולם, אשר יכול להעניק להם אפשרות לחייך חיוך שכולם יאהבו, ללעוס באופן בריא ולשקם את פיהם הן מבחינה אסתטית והן מבחינה בריאותית. השתלת שיניים הינה פתרון מקובל כיום עבור שיקום הפה. כאשר חשבנו על מטופלים סיעודיים בעבר- חשבנו על אנשים זקנים, עריריים, אשר מתקשים לעשות פעולות פשוטות, והדרך היחידה לטפל בהם היא בעזרת אשפוזם במחלקה סיעודית בבית החולים. שם יידעו לטפל בהם, וכך הם לא יהיו לנטל על משפחתם. עם השנים גילינו שיש דרכים נעימות יותר לטפל במטופלי סיעודיים, דרכים אשר מקלות עליהם ונעימות להם יותר. אחת השאלות אותן שואלים מעסיקים של עובדים זרים היא האם הם זכאים לנקודות זיכוי במס הכנסה על העסקת עובדים זרים. שאלה זו עולה שוב ושוב, שכן היא יכולה להשפיע באופן מהותי על ההחלטה האם להעסיק עובד זר או עובד ישראלי. זאת, כמובן, באם שניהם כשירים לתפקיד באותה מידה, ומה שמבדיל ביניהם הוא רק עלות העסקתם. אדם כבד שמיעה או חרש חלקית, ילד או מבוגר, יתקשה לתקשר עם סביבתו. באם הוא תינוק- התפתחותו תיפגע על ידי כך. הוא לא יוכל לרכוש את השפה ובטחונו העצמי יהיה מעורער. המבוגר אשר שמיעתו ירדה יתנתק מסביבתו, ואפשרויות התקשורת שלו יפחתו מאד. הירידה בשמיעה תמנע ממנו להשתתף בשיחה, לשמוע מוסיקה או להאזין לרדיו. היום אפשר למנוע מצב זה על ידי הרכבת מכשיר שמיעה. מרגע שהגענו לעולם משמשת השמיעה שלנו כחלק מאמצעי התקשורת שאנו משתמשים בהם. היא המאפשרת לנו לשמוע דברים, כגון: רחשים , רעשים, קולות מהטבע ומוזיקה וכן את הקומוניקציה עם אנשים אחרים סביבנו. השמיעה היא אחד החושים היפים שברא הטבע לנו. בזכות השמיעה אנו מבינים זה את זה טוב יותר מאשר בלעדיה. בדרך כלל אנו מקשיבים למוסיקה ולדיבור מבלי לחשוב בכלל על המנגנון המופלא המעורב בתהליך. במצבים מיוחדים אנו שמים לב שיש סביבנו אנשים עם בעיית שמיעה. מיד אנו מנסים למצוא דרך לעזור להם ולהקל עליהם. עובדי הסיעוד מובאים מכל רחבי העולם, ובפרט מהפיליפינים, מנפאל, מהודו וממזרח אירופה. התאמת העובד למטופל מתבצעת באמצעות קשת פרמטרים רחבה, ובראשה, כמובן, שפת האם הנדרשת. חברות כוח האדם המביאות ארצה עובדים זרים פועלות על פי רישיון משרד המסחר והתעשייה, עם כל האישורים וההיתרים הדרושים כדי לייבא מטפלים זרים לסיעוד. מהגר עבודה הוא אדם אשר היגר לארץ אחרת לא במטרה להתאזרח בה ולחיות בה חיי קבע, אלא במטרה לעבוד בה זמנית ולחזור לארץ המוצא שלו. בשל הבעיות הביטחוניות של ישראל אשר הפחיתו כמעט עד לאפס את העסקתם של תושבי השטחים, הפכה העסקת עובדים זרים להכרח בתחומים רבים, בראשם מקצועות הבניין, החקלאות והסיעוד. עם היציאה לפנסיה, אחרי כמה עשרות שנות עבודה, אנו מחפשים דברים חדשים אשר ימלאו את יומנו: חברה, פעילויות, חוגים- כל אלה דברים אשר ישפרו את איכות חיינו לאין ערוך. מאידך אין אנו ניידים כמו שהיינו, קשה לנו יותר לנהוג, ועוד יותר- להשתמש בתחבורה הציבורית. הפתרון הוא דיור מוגן. דיור מוגן מרכז את כל הנחוץ לאדם בן גיל הזהב במקום אחד, סביבו, נגיש ונוח. אחת הבעיות של אנשים המגיעים לגיל זקנה היא חוסר היכולת להתמודד עם הידיעה שאין הם מסוגלים לעשות את הדברים שעשו בעבר, בוודאי לא בעצמם. קושי זה הוא לא רק קושי פיזי, אלא גם קושי נפשי, שאיתו הם נאלצים להתמודד. לעיתים קרובות נאלצים אנשים מבוגרים לשכור מטפל סיעודי במהלך חייהם, כאשר הם מתקשים לעשות פעולות פשוטות, אשר בלעדיהן לא ניתן לקיים אורח חיים רגיל ותקין. מי הם האנשים האלה? כיצד טיפול סיעודי יכול להשפיע על חייהם? באיזה שלב הם נזקקים לטיפול סיעודי?
|
|
|
|
|
|