|
|
|
|
מיפרייס הינו מנוע השוואת מחירים בשיטת המכרז הסגור.
מלא את פרטייך ושלח בקליק אחד בקשה להצעת מחיר מ 5 ספקים מובילים בתחום דיור מוגן.
השווה מחירים וחסוך 25%-10% ממחירי דיור מוגן!
|
|
| |
| |
| |
|
|
|
|
|
| |
|
|
ייעוץ לגיל הזהב
מחפשים דיור ליקיריכם?
היצע הדיור המוגן בישראל רחב ומגוון ומאפשר לכם לבחור בין חבילות שירותים, איכויות ומחירים המותאמים לכם וליקיריכם.
מיפרייס ריכזה עבורכם את בתי הדיור המוגן המובילים בישראל. השאירו את פרטיכם והניחו למקצוענים לחזור אליכם עם הצעות אטרקטיביות.
מחפש עובדים זרים לטיפול סיעודי ? - לחץ כאן
| | | | בעל עסק, רוצה להופיע כאן? חייג: 1800-21-22-23 | | | | | | רוצה להופיע כאן ? חייג אלינו 072-3380-267 ותתחיל לקבל פניות | |
|
|
|
מלא פרטים וקבל 5 הצעות בקליק
לייעוץ לגיל הזהב
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
| |
לצערנו, לא מעט אנשים מבוגרים זקוקים לעזרה בכול הקשור לחיי היום יום שלהם. מהדברים הקטנים ביותר ועד נוכחות של אדם בקרבם שיארח להם חברה. הפתרון לכך הוא עובדים זרים סיעודיים. יש אנשים שמעדיפים בגיל מסוים לעבור לחיות בדיור מוגן במקום לחיות לבדם או להיות תלויים בבני משפחתם. דיור מוגן הוא בית אבות המקנה לדייריו חיים ברמה גבוהה, יכולת להגשים את עצמם גם בהיותם בפנסיה, וטיפול אישי בכל דבר שנדרש. ישנם מבוגרים, אשר בגיל מסוים רוצים לחוש ביטחון, להיות בין בני גילם, להעסיק את עצמם באופן קבוע בלי שיצטרכו להיות תלויים בבני משפחתם. לשם כך הם מצטרפים לדיור מוגן. מדינת ישראל מתירה כיום יבוא עובדים זרים בענפים מסוימים, על מנת לעזור למעסיקים בפרנסה שלהם. עבור אנשים בגיל השלישי העיסוק היום- יומי בתחום מסוים אחד לפחות הוא קריטי. שכן לא פעם חוסר עשייה מובילה אותם לדיכאון ולתחושות לא נעימות, אשר גורמות להם לעייפות ולפגיעה בבריאותם. העשייה נותנת להם תחושה של שייכות, חשיבות, ובעיקר גורמת להם להעביר את הימים בתחושה שהם עושים משהו אשר חשוב לא רק להם אלא גם לאחרים . בגיל השלישי גורם להם הדבר להרגיש שהם עדיין רלוונטיים . בשלב מסוים בחיים צריכה משפחה להכריע למען הוריה המבוגרים ולהחליט האם לשלוח אותם לבית אבות או לבית של דיור מוגן , שם יקבלו ההורים את הטיפול הטוב ביותר, ושם הם יוכלו לבלות את שארית חייהם, לא רק לצד אנשים בני גילם, אלא לצד מי שיוכל לעזור להם בכל מצב ומצב. עם זאת, חשוב לזכור שישנם הבדלים בין שני המקומות, אשר צריכים להשפיע על ההחלטה לאן לשלוח אותם. קשישים רבים נאלצים או בוחרים להעביר את החלק האחרון של חייהם בפרויקטים של דיור מוגן .
הם בוחרים לעשות זאת על מנת לחיות את חייהם בשלווה, בסביבת אנשים בני גילם, ובמקום בו יכולים לא רק להינות מפעילויות תרבותיות רבות שיעניקו להם משמעות חדשה לחיים, אלא גם יוכלו להיות מטופלים במידה ויזדקקו לעזרה רפואית כלשהי. יציאה לפנסיה יכולה להיות דבר לא פשוט מבחינה חברתית, נפשית ואפילו בריאותית.
שנים של שיגרת עבודה, בה הייתה לנו סמכות ואחריות, יכולת השפעה, ובעיקר עסקנו בדבר שאנו אוהבים לעסוק, הגיעו לסיומם וכעת עלינו לחפש דברים חדשים אשר יעסיקו אותנו במשך היום-יום. לעיתים, כאשר אנו שוכרים עובדים זרים, אנו נוטים להאמין שעקב עלותם הזולה והרווח הכלכלי שבעניין אין אנו נדרשים להעניק לעובדים אלו זכויות. אך מדובר בטעות מרה, שלא פעם פוגעת בעובדים באופן קשה, ובנו הן כבני אדם, מעסיקים ומבחינות כלכליות שונות ורבות. עלינו לדאוג לזכויות עובדים זרים העובדים אצלנו, בדיוק כפי שאנו דואגים לזכויות העובדים המקומיים שלנו. עבור אנשים אשר סובלים מחוסר שיניים, שתלים דנטליים מהווים פתרון הולם, אשר יכול להעניק להם אפשרות לחייך חיוך שכולם יאהבו, ללעוס באופן בריא ולשקם את פיהם הן מבחינה אסתטית והן מבחינה בריאותית. השתלת שיניים הינה פתרון מקובל כיום עבור שיקום הפה. אחת הבעיות של אנשים המגיעים לגיל זקנה היא חוסר היכולת להתמודד עם הידיעה שאין הם מסוגלים לעשות את הדברים שעשו בעבר, בוודאי לא בעצמם. קושי זה הוא לא רק קושי פיזי, אלא גם קושי נפשי, שאיתו הם נאלצים להתמודד. אדם כבד שמיעה או חרש חלקית, ילד או מבוגר, יתקשה לתקשר עם סביבתו. באם הוא תינוק- התפתחותו תיפגע על ידי כך. הוא לא יוכל לרכוש את השפה ובטחונו העצמי יהיה מעורער. המבוגר אשר שמיעתו ירדה יתנתק מסביבתו, ואפשרויות התקשורת שלו יפחתו מאד. הירידה בשמיעה תמנע ממנו להשתתף בשיחה, לשמוע מוסיקה או להאזין לרדיו. היום אפשר למנוע מצב זה על ידי הרכבת מכשיר שמיעה. מרגע שהגענו לעולם משמשת השמיעה שלנו כחלק מאמצעי התקשורת שאנו משתמשים בהם. היא המאפשרת לנו לשמוע דברים, כגון: רחשים , רעשים, קולות מהטבע ומוזיקה וכן את הקומוניקציה עם אנשים אחרים סביבנו. השמיעה היא אחד החושים היפים שברא הטבע לנו. בזכות השמיעה אנו מבינים זה את זה טוב יותר מאשר בלעדיה. בדרך כלל אנו מקשיבים למוסיקה ולדיבור מבלי לחשוב בכלל על המנגנון המופלא המעורב בתהליך. במצבים מיוחדים אנו שמים לב שיש סביבנו אנשים עם בעיית שמיעה. מיד אנו מנסים למצוא דרך לעזור להם ולהקל עליהם. לעיתים אנשים מגיעים לגיל או למצב בחיים בו הם נאלצים לקבל עזרה טיפולית יומיומית. מדובר בעזרה סיעודית, אשר מקלה עליהם את החיים ומאפשרת להם לנהל חיים רגילים או כמעט רגילים.
המטפלים אשר מעניקים עזרה זו הם בדרך כלל עובדים זרים סיעודיים, אשר באים ארצה במיוחד למטרה זו. אנשים בגיל מבוגר חשים לא פעם צורך לשנות את חייהם, להקל על עצמם בשגרת החיים ולמצוא עיסוקים חדשים . לא מעט מהם חשים בבדידות ויש להם צורך בחברה סביבם אשר תעניק להם תמיכה ועזרה . הפתרון הטוב עבורם הוא דיור מוגן . כך הם משנים את סביבת חייהם ונהנים מחיים חדשים בגיל השלישי . הנה מספר תשובות אשר יסבירו כיצד ניתן לעשות זאת . טופס הצטרפות לעמותה לסיוע לעובדים זרים- עמותת הקו החם, סיוע עובדים זרים אדם כבד שמיעה אשר התקין מכשיר שמיעה מעלה למעשה את איכות חייו לאין ערוך: עתה,, בניגוד לעבר, יוכל להשתתף בצורה פעילה בשיחות סביבו, לשמוע קונצרט, להאזין לרדיו, לראות הצגה. אך חשוב לדעת כיצד לטפל, לתחזק ולשמור על מכשיר יקר ערך זה כך שישרת אותך לאורך זמן, לא יאבד ולא יינזק. בחירת בית אבות להורים אינה לעולם בחירה קלה. מעבר לקושי בעצם ההחלטה להכניס את ההורים לבית אבות , ההחלטה צריכה להיעשות אחרי בדיקה קפדנית ומדוקדקת. בית אבות הוא המקום בו יבלו ההורים את שנותיהם האחרונות, כנראה, והם יצטרכו לקבל שם טיפול הולם. על כן בית האבות צריך להיות מקצועי ולעמוד בסטנדרטים גבוהים, אחרת הם עלולים להיפגע. סיעוד הוא מקצועה של האחות. תחום זה מסייע לפרט, למשפחות ולקהילה בטיפול, בשמירה ובקידום הבריאות, בעיקר של אוכלוסיה מבוגרת וכן של בעלי מוגבלויות שונות. המילה סיעוד באה מהמילה סעד, שפירושה מתן עזרה לאדם אחר, לעומת זאת "אחות" באה משחר המקצוע, שבו אנשים שעסקו במקצוע זה היו נזירות ונקראו אחיות. עם צמצום כניסת עובדים מן השטחים לארץ גבר הצורך ביבוא עובדים זרים. הם מגיעים מארצות מזרח אירופה ומאסיה, ועוסקים בשטחים שונים: בנייה, חקלאות, סיעוד. מעסיק הרוצה להביא לארץ עובד זר חייב לקבל לכך אישור ממשרד הפנים וממשרד התעסוקה. האישור ניתן לצורך ביצוע עבודות מוגדרות, ניתן למעסיק ספציפי ולעובד ספציפי. בנוסף לאישורים המתאימים, על המעסיק לדאוג לתנאים מינימאליים המוגדרים בחוק לעובד הזר. אחד הדברים החשובים שהוא חייב לספק לו הוא ביטוח בריאות.
|
|
|
|
|
|